IndonesianJournal.id, Jakarta – Lebih dari 700 pelajar dari berbagai penjuru Indonesia mengikuti RISE 2025: Reconnect Internally & Share the Empathy, sebuah forum kepemudaan yang diinisiasi oleh Forum OSIS Nasional (FON), Ruber Academy, dan ParagonCorp. Diselenggarakan secara hybrid di Paragon Community Hub, Jakarta, kegiatan ini menjadi wadah pengembangan kepemimpinan muda yang menekankan pentingnya karakter, empati, dan budaya anti-perundungan di lingkungan sekolah maupun komunitas.
Kegiatan ini diikuti oleh pengurus OSIS tingkat SMP, SMA, SMK, dan MA, serta perwakilan komunitas pemuda, menandai semangat kolaborasi lintas daerah dan keberagaman latar belakang. RISE 2025 mengusung semangat membentuk generasi muda yang berani memimpin dengan hati, serta tangguh dalam menghadapi tantangan zaman.
Dalam keynote speech pembuka, Salman Subakat, Co-Founder ParagonCorp sekaligus CEO NSEI ParagonCorp, menyampaikan bahwa kepemimpinan yang berdampak harus dibangun dari dalam diri, dengan menginternalisasi lima Core Values ParagonCorp: Ketuhanan, Kepedulian, Kerendahan Hati, Ketangguhan, dan Inovasi.

Salah satu sesi unggulan adalah talkshow inspiratif “Mirror Talk”, menghadirkan Hazrat Ayesha Radheya (Employer Branding & Corporate Communication ParagonCorp), Alfin Dwi N. (Pemuda Berprestasi & Inspiratif Kemenpora RI), dan Azzahra Putri Santi (Mahasiswa Berprestasi IPB 2023). Ketiganya berbagi pengalaman seputar pentingnya kesadaran diri (self-awareness) dan empati terhadap diri sendiri (self-empathy) sebagai pondasi dalam perjalanan menjadi pemimpin muda.
“Kami percaya perubahan bangsa dimulai dari anak muda yang sadar akan nilai dan potensi dirinya. Sejak awal, Bu Nur sebagai founder ParagonCorp sangat menaruh perhatian pada pembentukan karakter generasi muda. Nilai-nilai seperti Ketuhanan, Kepedulian, Kerendahan Hati, Ketangguhan, dan Inovasi terus ditanamkan kepada kami di Paragon, dan hari ini melalui RISE 2025, kami berupaya menyebarkan semangat tersebut kepada generasi penerus agar mereka dapat tumbuh menjadi pemimpin yang berdampak,” ujar Hazrat Ayesha Radheya, Employer Branding & Corporate Communication ParagonCorp.
Dengan semangat #ParaGoNation, RISE 2025 menjadi langkah konkret ParagonCorp dalam mendukung pendidikan karakter di kalangan pelajar. Kegiatan ini juga menjadi bagian dari upaya berkelanjutan dalam membangun ekosistem kepemimpinan muda yang inklusif, kolaboratif, dan relevan dengan tantangan masa depan.